Depuis près de 10 ans et en collaboration étroite avec Catherine Vasey de Noburnout nous sommes spécialisé·e·s dans la prévention et la prise en charge de l’épuisement professionnel.
Pour les entreprises, nous organisons notamment des formations spécifiques à la prévention du burnout et à la gestion de la surcharge dans les équipes.
Burn-out: Apprendre, réfléchir, expérimenter et changer Objectifs Déterminer et analyser son terrain favorable au burn-out dans son poste de travail spécifique Identifier ses propres symptômes d’alerte Déterminer quelques pistes et stratégies de prévention de l’épuisement professionnel Contenus Bref apport théorique…
En savoir plus6 ateliers préventifs de 2h, en interne aux entreprises, pour se recréer un équilibre vie privée – vie professionnelle Ces ateliers ont pour objectifs de Faire réfléchir et ouvrir des discussions constructives sur le comment faire autrement Encourager la mise…
En savoir plusDepuis près de 10 ans, et en collaboration étroite avec Catherine Vasey de Noburnout, nous sommes spécialisé·e·s dans la prévention et la prise en charge de l’épuisement professionnel. L’enjeu de notre accompagnement n’est pas seulement de bien comprendre la gestion…
En savoir plusLe groupe de soutien a été créé en collaboration avec Catherine Vasey (noburnout) Objectifs Dans ce groupe de promotion de la santé au travail, il ne s’agit pas seulement de bien comprendre la gestion du stress : l’accent est…
En savoir plusNous proposons des formations pour prévenir le burn-out des collaborateur·ice·s : Définition du burn-out Cadre légal Détection des symptômes et du profil de collaborateur·ice à risque Accompagnement du retour au travail (sécurisation et prévention de la rechute) Ateliers Work-Life Balance…
En savoir plusLa campagne de prévention du burnout “Efficacité et bienveillance” Cette campagne est un “parcours santé” en entreprise Processus de prévention du burnout dans les locaux de l’entreprise, intervention sur un moyen terme, il vise à encourager l’expérimentation et la réflexion…
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